第四百八十七章 葉鳴的三個特點(1/2)

    接下來，就是葉鳴以及另外幾個獲得嘉獎的幹部上台，做先進典型發言，重點是介紹各自在工作中所做的成績。

    表彰大會的最後一項議程，是請新冷縣委書記沈佑彬同誌作重要指示。

    沈佑彬在他的講話中，首先充分肯定了新冷縣局過去一年所取得優異成績，並代表縣委縣政府，對新冷縣局全體幹部職工為新冷縣的財政和經濟社會發展所做出的的突出貢獻。

    在他講話時，全局幹部都聽得很認真，而且很多人臉上都露出了驚訝和佩服的表情：因為沈佑彬的講話，不僅高屋建瓴、總結性和概括性極強，而且出口成章，很多成語典故都是信手拈來，而且極為恰當準確，毫無牽強附會之嫌。

    更令大家驚異的是：沈佑彬的記憶力非常強。剛剛鄒局長在總結裏麵，列舉了很多數據，比如全年收入任務完成數，與上一年同期相比，增長多少，增長的比例是多少，在漏征漏管戶情理中補辦了多少證，查補入庫稅款多少元，清理欠稅多少戶，清欠入庫稅款多少，清欠的比例是多少，等等。

    這些數據，沈佑彬居然全部記在腦海裏，根本不要去看他那張紙上記下的東西，就那樣娓娓道來。有部分有心的幹部，將他列舉的數據與鄒局長的報告進行比較，居然一個小數點都不差……

    於是，有些幹部便開始悄悄豎起大拇指，對旁邊的人小聲說：“怪不得人家能當那麽大的官，單是他在聽別人報告時那份細心，以及他那超人的記憶力，就不是常人所能做到的！”

    在對新冷縣局上一年的成績予以充分肯定之後，沈佑彬話鋒一轉，開始轉到了幹部隊伍建設方麵：“同誌們，一位偉人說過：政治路線確定之後，幹部就是決定的因素。我參加工作二十餘年，也在好幾個單位當過一把手。不論在哪個單位負責，包括現在到新冷縣當書記，我對幹部隊伍建設、對優秀人才培養，曆來是不遺餘力的。

    “剛剛鄒局長在他的報告中，對新冷縣地稅局幹部隊伍建設所取得的成績，做了實事求是的總結和闡述，我聽了感到異常高興，也深受鼓舞。

    “這其中，我對你們一分局的葉鳴副局長的事跡，印象最為具體，感受最為深刻。剛剛鄒局長在報告中，對他主持一分局工作短短兩個月時間，所做出的突出貢獻，予以了充分的肯定和高度的讚揚，我完全同意鄒局長的意見，同時也想談一談我對葉鳴同誌的看法。

    “我與葉鳴同誌相識時間並不長，但是，我感覺到這位同誌身上有三個特點：一是真誠質樸，品德高尚。這一點，我相信在座的各位比我感受更深，也更有發言權。我隻想強調的是：葉鳴同誌現在是天江省見義勇為先進個人，也是你們地稅係統青年幹部學習的楷模和榜樣。他的優秀品質，是得到了省委文明委、省委鹿書記等領導的充分肯定的，我這裏就不再贅述。

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