第八章 三賢者係統(2/4)

    要升職調職的崗位相關，但如果確實無關也沒關係—博士們可以說是博覽百家之長，總能給他們出卷子的。」

    羅素悠然道：「每個月的四次考試會綜合為一次月考，成績與他們的工作成果、日常考勤，以及四次卷子的平均成績有關。如果考試的成績在同工資等級及同批次內的前百分之十，那麽這個月就可以評優；而10％到40％是評良，40％到60％是差，60％到90％是大差，最後百分之十是不及格。

    「每累計三次評優，工資就會漲一級，漲三級就是升職；良是不變，差是會撤銷一次評優。大差是每三次累計為一次不及格，而職業生涯中累計兩次不及格就會被開除—【不及格】的印記是無法被抹除的。」

    「....這樣壓力也太大了吧？」

    翠雀感到愕然：「這豈不是說每次都要考到前40％才行？而且這是排名製．．．．．．也就是說，一定會有人淘汰吧？」

    「對。一定會有人淘汰，而且很多—進入崇光集團也不意味著從此就可以放鬆了，正是因為這種壓力，才會推著他們不斷進步。崇光集團的宗旨就是＇一切都為了更好＇，如果跟不上節奏、就會被公司所「釋放＇。

    「他們離開公司之後，通常都是市麵上最為優秀的人材、因此格外搶手。但幾乎無一例外的是，他們隻要離開了公司，過不了幾年、就會與他們原本的同事

    之間拉開巨大的差距。

    「正因如此，所以崇光集團本身就被視為＇在結束大學的學業之後的下一所學校＇。集團的人類董事原本就不負責處理各種事務.....他們主要負責的，就是出卷子。」

    羅素壞笑著望著翠雀：「假如你是在崇光島的話，肯定早就被公司開除了。因為你肯定是扛不住這種壓力的。」

    「.....這也太可怕了吧？！」

    翠雀頓時感覺一陣悚然：「這簡直是無窮的高考、或者考研地獄.....＂「但好像你也沒考過吧？」

    「囉嗦-！＂

    翠雀小臉微紅：「我沒考過，但我也是從節目裏麵看過的！而且冰水和霞也跟我講過.....＂

    她突然意識到了什麽：「可這樣的話，豈不是說「博士」必須精通各個領域的知識才行？」

    「是的，所以崇光島的「讚拜博士」，其實是比其他空島的人類董事數量要更多的。」

    羅素點了點頭：「人類董事.....甚至包括精靈董事，都將管理崇光集團、乃至於整個崇光島的大小事務，全部授權給了人工智能。

    「被稱為「三賢者」的三座巨大電腦，會分別從＇真理」、＇利益、＇秩序三個視角對空島內的所有事務進行評判，進行極為高效的管理。董事們隻需要做自己想要做的事就可以了。他們都有著崇高的地位、被人工智能以最高優先級滿足他們的請求，但其實他們並不具有能夠實際動用的直接權力。」請求.....而不是命令嗎？

    翠雀注意到了羅素的用詞。

    而她慢了一拍這才意識到，這究竟意味著什麽—

    「等、等等，這不是等於.....崇光島的人類已經被人工智能所控製了嗎？」「—我並不這樣認為，這位來著幸福島的美麗女士。」

    搭話的不是羅素，也不是那兩位讚拜博士。而是之前與羅素對話的溫柔女聲，這輛浮空車的內載人工智能。

    在沒有詢問也沒有請求的情況下，她主動參與到了兩人的對話之中：「在人類中，或許會存在這樣的假說：當「他者」在權力階層中占比超過一定比例時，可以視為此群體已掌握此組織內的實質權力、即獲得這一組織內的主體成員的控製權。

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