仕途:崛起之路秦書凱王娟

第155章要求調整(2/3)

    “那你看,是否可以和一把手建議,把高飛繼續留在職稱科!”

    小冰說出了自己來找秦書凱的真實目的。

    “人事上的事,不是我分管的,也沒有領導和我溝通這件事,所以我就沒有理由和一把手談這件事,如果有一天有領導和我談了,到時候我會說我該說的話。”

    秦書凱在沒明確事情的發展狀態之前,肯定不會表態,再說,他也不可能為高飛出力,這個家夥從來也沒有把自己看在眼裏,自己吩咐的事,竟然不當回事,這種人肯定不能放在自己手下,至於說別的科室,到底放在什麽位置上就和自己沒有任何關係了。

    “你分管科室的事,隻有你有發言權!”

    小冰不想放棄,盡管她能夠聽出秦書凱的話裏,沒有半點想要幫助高飛的意思,可是,自己還是要盡最大的能力來改變秦書凱的想法,畢竟高飛是自己的丈夫。

    那天,秦書凱不管小冰說什麽,都沒有鬆口,,說來說去,表達的都是一個意思,自己不分管人事,人事上的事不好參與。

    話已經說的相當清楚,就算是再笨的人,也知道,在高飛的事情上,想要從秦書凱這裏撬開口子基本是不可能的事情了。

    幾天後,單位就開了一次黨組會,議題就有對高飛調整的議題,說為了科室工作需要,決定對高飛的崗位進行調整,去處是綜合規劃科副科長。

    這個調整很多領導有點疑惑,高飛畢竟是主持科室工作的人,這麽調整就失去了做科長的最佳機會,以後想做科長就更加困難了,除非有特別的關係。

    後來,大家都在私底下聽人議論起高飛和秦書凱之間的矛盾,也就很理解。

    事不關己高高掛起。幾個領導都沒有反對,高飛的去向就決定了。

    其實,這段時間,高飛除了讓小冰到秦書凱那兒,請秦書凱高抬貴手,還到劉大明那兒去拜訪,請求幫助。

    劉大明知道,最近是一把手即將被提拔的關鍵時刻,一把手做出什麽決定都是相當的謹慎,這個關頭肯定不敢惹事,所以就以他現在是秦書凱分管的,自己不好過問為由推辭了。

    不管怎麽說,高飛曾經是自己分管的下屬,兩人之間一直也是相處默契的,劉大明的心裏還是偏向於想幫高飛一把的,隻是,到了關鍵的時刻,自己也不能因為要幫助一個下屬就影響了自己在領導人心中的形象,在這樣的形勢下,權衡利弊,把責任推脫到秦書凱那裏,應該是是最好的選擇。

    高飛回家後,把自己在單位的境遇講給做過副縣長的父親聽,想讓父親幫自己一把,高飛的父親心裏也明白,再怎麽說,自己也就是個已經退下來的副縣長,人走茶涼的簡單道理,他心裏還是有數的,雖說,自己在位的時候,也幫過一些人的忙,現在自己出麵的時候,別人要是買自己的帳,給幾分麵子,還好些,要是遇上沒什麽良心的人,對自己就是不理不睬,自己也沒有什麽辦法。

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