第567章:人才孵化器(1/2)

    新啷的茅總很快就回國。

    一回國就放下了手中所有的事情，馬不停蹄的會見了騰汛的陳總。

    足足兩個小時的討論後，陳總十分激動的從新啷總部出來。

    回到酒店，他心裏的激動半天依舊沒法平靜！

    因為新啷開除的條件太優厚了！以至於他感覺像是在做夢！

    他手下團隊所有員工，工資在原來的基礎上溢價百分之五十！

    並且，如果陳總能夠簽下原團隊二十人，給十萬安家費，按照這個比例上漲！如果簽下了一百人，意味著他馬上就會有五十萬的入賬！

    加上自己新啷給自己開下的五十萬一年的底薪，也就是說，自己隻要簽到一百人，然後再待新啷幹一年，他就可以拿走一百萬！

    而自己在騰汛的年薪也不過三十萬，業務一直處於虧損壓製狀態，別說提工資了，不降就不錯了。

    眼下突然溢價這麽多，而且要給自己這麽一筆豐厚的獎金，怎麽不心動，這可是一套房啊！

    馬上就打開了電腦，登錄上滴滴，群裏說:“同事們，新啷這邊茅總提前回來了，並有了結果。”

    “開出的條件非常的優厚，所有員工工資溢價百分之五十！並且茅總這個人非常的大氣，新啷平台也遠非昔日騰汛可比，絕對是我們的好去處。”

    消息一發出來，群裏立馬就炸開了。

    溢價百分之五十！

    原本他們還想著，隻要下降不超過百分之三十，他們就會選擇跟著陳總一起走。

    因為選擇太他媽少了，橙子科技確實有誠意，可是誰曉得去了後會是個什麽情況？

    就算蘇啟有誠意，那他的那些手下呢？會一樣有誠意？畢竟是敗軍之將加入的，難免會有別樣的眼光！

    如今，居然不但不降他們的工資，而且還給了相應的溢價！還有什麽好考慮的！

    放下，就有差不多七八十個人群裏已經變態，馬上就要過去。

    這時，吳小春的主管突然說了一句:“那滴滴我們不考慮了？”

    “小吳現在還在賓館裏等我們通知呢。”

    吳小春在賓館裏，其實一直在仔細的窺屏。

    一臉的委屈，一臉的鬱悶。

    主管突然這麽一說，讓他眼淚水都差點噴出來，趕緊借機說了一句。

    “各位，新啷做即時通訊，隻是想打造出來一個強而有力的小弟，遠景也僅僅隻是強而有力，不是主業。”

    “但是橙子科技所有的係統都是圍繞即時通訊而構建，其中重視程度原非新啷相比，難道你們真就不考慮了嗎？”

    陳總心裏原本還有些自愧，但聽到小吳這麽一說，他心裏馬上想起了那通電話的內容。

    此時非彼時，那時候自己迷茫而落魄，被人一頓數落，內心震撼。

    可是，現在自己重新找到了更好的方向，而且對方還給自己承諾了一筆安家費。

    你說你現在突然在群裏這麽說，不就是阻礙自己拿到那比錢嗎？

    當下心裏就變得極度不爽，馬上就回了一句:“小吳，人各有誌。”

    “你離開騰汛的時候，騰汛還是一座大廈，但是我們離開是因為這座大廈倒塌了。”

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