巔峰之路方晟

第3034章(1/2)

    聽到這裏,結合之前通過各個渠道搜集的信息,方晟已大致弄清脈絡:

    特殊曆史背景造成固建行政區與大廠區融為一體的政企不分狀況,隨著時代變遷市場經濟大潮衝擊,落後雜亂的體製結構愈發阻礙城市發展,同時過多承擔社會責任和行政管理職責又嚴重增加企業運營成本和內在革新動力,直接導致產品缺乏市場競爭力,市場份額每況愈下。

    如百鐵正府與唐峰集團硬脫鉤,實際上固建重工與固建區硬脫鉤、徹底退出行政管理體係是雙方輕裝上陣的共同迫切需要。

    可不同的是,百鐵那邊一聲令下可以立即停止采購、取消訂單、斷絕資金等往來;固建這邊不行,因為我就是你,你就是我,本來就在一個鍋裏吃飯,怎麽分家?

    站在固建重工立場講,固建區每條街每個角落都是集團砸錢建起來的,富麗堂皇的區委大樓、流光華彩的歌劇院、車水馬龍的商業步行街、高架橋、地鐵、高速公路等等,凝聚著固建重工幾代人的心血和汗水。現在要分家可以,正府必須給我們合理補償!

    站在渚泉市委市正府立場講,固建從區區一家重工機械集團發展壯大成為行政區規模,主要靠地方不遺餘力地扶持,要土地給土地,要政策給政策,要減稅退稅等等都一路綠燈,甚至還包括開發建設期間省裏、市裏無償人力物力調配統籌,要算賬先把舊賬翻出來算清楚囉。

    這是上層層麵即地方正府與固建重工集團的矛盾,具體到固建區怎麽分家、怎麽定編定人定崗、怎麽在“尊重曆史”前提下理清亂成一團的組織人事關係,又是一項矛盾。

    固建區區直機關和各部門原來與集團相應管理機構是合署辦公,即一套班子兩塊牌子,實質上無論人事權、業務指導權等都不受渚泉市委轄製,而是集團內部封閉管理自成體係。硬脫鉤後如何並入正式體製內,經受一輪風暴雨般的洗牌,無疑屬於傷筋動骨式的矛盾。

    固建重工集團改製矛盾更大也更多,論體量,唐峰、銅嶺等在它麵前隻算小弟弟,單一點就足以形成碾壓之勢:

    固建區六十多萬人口當中有近四十萬屬於固建重工集團係統!

    什麽概念?

    除了孩子,還有少數外來流動人口,其它都自稱“固建人”。

    由此產生的諸多矛盾真是三天三夜也說不清,難免鬱磊點到為止剩下部分由方晟自個兒想象。

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