極品小員工

人際關係(1/2)

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    失之東隅,收之桑榆。生活往往就是這樣。吳韌需要給自己前進的理由和開創新生活的信心,他認為首要的還是要徹底“解放”思想,一通才能百通。他自然明白現在所走的人生道路就是古人所說的“仕途”,今人稱之為“官場”;他也讀過不少關於此間描寫的文學作品,什麽“人欲想上天堂,就去當官;想要下地獄,也去當官”、“人生之於仕途,有味之極,也無味至極”、“一封朝奏九重天,夕貶潮陽路八千。欲為聖明除弊事,肯將衰朽惜殘年!雲橫秦嶺家何在?雪擁藍關馬不前”之類文辭以前往往信手拈來,也深以為然,而當真正踏上這條路並將以此為業時,吳韌還是難免心生彷徨和迷茫。“官場一入深似海,九牛十虎拉不回”吳韌的仕途盡管剛剛起步,這個道理他又焉能不明白。有沒有特例、有沒有比上麵所想像的更好的官場模式、詩意地做官?吳韌尋思著,他當然希望他能獨立特行、另辟蹊徑而抵達個人成功的彼岸!“要求功德圓滿,但須大智慧!”,吳韌在心裏對自己說。年輕的血總是容易熱的,年輕的心總有希望和憧憬在前頭。因為有了馮鎮長的"關照",彤彤的熱心;因為有了前麵思想上的開通和情感的“鋪墊”,大學生吳韌滿腔熱忱地投入到了新的工作環境和職場生活中去。畢竟這是他的第一份工作體驗,正如談第一次戀愛和初吻一樣,總是令人覺得新鮮刺激而又滿懷激情。

    雖然思想問題暫時放下了,但人無遠慮,必有近憂。

    盡管吳韌為人低調也很謙虛、友善,但他還是敏感地意識到整個辦公室除了彤彤對他異乎熱情外,其它同事對他始終是不冷不熱,自己宛若個“外星人”、跟空氣一樣被大家所忽略,沒有人安排他做什麽,也沒有人對他的到來表示更多的興趣,連個簡單的歡迎會形式都沒有。尤其是那個趙副主任(主任借調去縣委組織部,辦公室由他主持全部工作,這是彤彤告訴吳韌的)更是冷漠。彤彤總是喜歡拿吳韌發表過的文章、得過的榮譽炫耀,吳韌並不反對她這樣做,也許這正中他下懷,涉世之初的他太需要有一些名氣、需要造“勢”了,還有他也想以“旁觀者”的心態靜靜地觀察一下同事們對他到來的反應和態度,可大家對這些都似乎視而不見,充耳不聞,該幹什麽就幹什麽,沒有人對他表示過多的熱情和關注。

    吳韌心裏豈能不明白,是他的“優秀”蓋了大夥的風頭。尤其是趙副主任,主任上調縣裏的事是和尚頭上的虱子----明擺著的事,而由他接任辦公室主任本來也是壇子裏摸烏龜----十拿九穩的事。卻偏偏好事多磨,關鍵時刻“拉稀”,半路殺出個程咬金---吳韌,學曆高同時又是寫文章的能手,領導好像也蠻看重,這些豈不在無形中對他構成了潛在的威脅。趙主任他要不到的東西,吳韌一來就得到了,這也讓趙副主任覺得很沒麵子,很傷自尊,也許出於從自我保護的角度,所以他選擇了冷漠,辦公室的同事自然個個鬼精,他們暫時不會因為一個新來的同事,去“得罪”一個自己原本看好的老同事、領導,所以他們也都選擇不冷不熱的態度,反正事不關已,高高掛起。

    這時的吳韌對“官場”的遊戲規則還要懂不懂、似通非通,他亦認為自己不夠資格去跟趙副主任較勁,也無意去爭什麽主任,自己更應該向他們虛心地學習。他隻知道糟糕的人際關係會影響到自己的工作和剛剛建立起來的自信,應該想些辦法加以改善,當然這些難不倒吳韌。

    “吃出來的感情,喝出來的友誼,玩出來的交情!”對這種“官場”文化吳韌雖有些鄙夷,卻也深知其獨特的“功效”。舍不得“孩子”套不住狼,小不舍則亂大策。吳韌告訴彤彤他要請客,客人嘛,就是有辦公室“老黃牛”之稱的王姐一家,當然還有她,時間是晚上,地點在縣城小有名氣的君憶酒樓,不過事前還得麻煩她先去跟王姐說聲,彤彤很興奮也很爽快地答應了。下午四點,吳韌和彤彤一塊乘車去了縣城,一下車彤彤就歡呼雀躍地找王姐去了,吳韌估計算著她大概進了王姐家門才給王姐家掛了電話,邀請他們全家,果然一切如他所想像的搞定!

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