仕途:崛起之路秦書凱王娟

第138章初戀的美女(1/3)

    王鐵蛋知道,這才是秦書凱來的真實目的吧,就想看看,秦書凱的葫蘆裏賣的是什麽藥。因為,作為分管人事的副主任,根本不用和別的副主任溝通,隻要建議就可以,至於是否采納和如何操作,那是一把手的事。

    王主任就很平靜地說,這人事上的事情說起來,以前一直是我管的,可上次黨組會後,人事已經由秦主任你分管,我就不好再插手了,你也知道的,在機關裏誰想別人插手自己分管的事情呢,就算你秦主任不介意,我也不能做這樣不合規矩的事情,你說是吧。

    秦書凱想,和你說了半天,你他媽沒有一句有用的話,看樣子如果我不把自己的底牌露一點出來,你是不會說句實話的。老東西,想滑頭,可以,看看事關人事的上的事,你到底是否關心。

    秦書凱說,王主任,人事上的事,我了解了一下,目前,單位缺少兩個科長,我認為急需配備到位。首先,我覺的李亞鵬這小夥子不錯,人挺靈活的,不過我來的時間不長,對人員的情況了解的不是很全麵,所以想聽聽王主任的意見。

    王主任聽到這裏,臉色立即就發生了變化,很嚴肅地說,秦主任,這人事調整的事情可不是能拿來開玩笑的,要知道調整一個人可是關係到很多人,一個位置那是很多人在看著,一點不能馬虎。別的人我不清楚,李亞鵬這個小夥子我是很了解的,這個小子從外單位交流過來,在經貿委工作的時間也就一年多,總體來說表現還是可以,但是要說提拔當科長,我總認為不是很穩妥,首先在這裏時間不長,不能服人。二是一個年輕人在工作上並沒有特別的建樹,說話做事也沒有達到一定的水準,特別是科長的水平,把他提拔到科長的位置會讓大部分人不服啊,在人事調整的問題上,穩定是必要的。

    秦書凱沒有說什麽,繼續看著王主任,等著他說下去。

    王鐵蛋就繼續說,當然,現在人事工作是你分管,我說什麽也隻是作為一個老同誌為了單位集體榮譽出發,為單位的大局出發,說點建議。不過,在動人的關鍵問題上,你能來虛心聽取老同誌的意見,是非常可貴的,所以,我也是毫無保留的把自己的看法說出來,希望對你的工作能起到一點積極作用。

    秦書凱心想,到底還是讓李主任猜到了,看來很多老家夥對調整還是有看法的,眼下的情形要是硬拿到黨組會上研究,隻怕還是會鬧的不可開交,而事前的溝通,至少說讓他知道了這件事,至於是否采納,那就是一把手的事。

    王主任見秦書凱不說話,知道自己的態度一定讓秦書凱想很多,或者說是打破了他的如意算盤,心裏暗想,你別以為分管了人事,就可以在經貿委裏的人事調整方麵一手遮天了,如果我堅決不同意你的意見,通過還是有點難度的。

    秦書凱知道,今天的談話目的已經達到,於是不想再多說什麽,客氣的站起來說,感謝王主任的指點,對工作可以說是有很大幫助。

    出了王主任的辦公室,秦書凱想了想,來到李主任的辦公室裏把剛才的談話做了詳細的匯報,李主任聽完,皺了皺眉頭問,王主任心裏的人選是誰呢?他有沒有說出哪個具體的人?

    秦書凱說,他沒有說,再說,他不分管人事,人選到底是誰,不一定要他同意,征詢意見不過是走個過場,到了黨組會上那是實行民主集中的,他一個人也不能違背大的方向,也改變不了什麽。

    李主任說,話是可以這麽說,程序還是要走。下次做事再細心點,這次的人事調整,你拿過來的方案在我這裏沒有多大問題的,現在你要考慮的關鍵是,怎麽才能讓黨組其他成員心服口服的接受你想推薦的人選,我也知道,這樣的事情處理起來確實有點難度,但是,這也是一次很好的鍛煉機會,你先回去好好想想,有什麽需要我幫助的直接來找我。

    李主任的話說完,秦書凱就知道,隻要李亞鵬這次能被提拔,李主任其實並不在意自己用什麽方式達到目的,也不在意另一個陪襯提拔的人選,隻是,她卻絕對不會直接插手這件事,說白了,到底怎樣把計劃推薦的名單變成合情合理合法的任命書,還是需要自己去考慮怎樣具體操作。

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