1220 長期合作(1/3)

    “那麽我是不是可以理解為，如果博柏利在洛杉磯開了分店，你們願意經常光臨呢？”托馬斯的回答很是巧妙，雖然牽扯到了工作，但更多是朋友視角，顯得輕鬆而隨意。

    雨果也沒有想太多，他對博柏利的印象一直不錯，他直接就點了點頭，“那當然。我對博柏利的風衣和西裝印象一直不錯，雖然我覺得你們家T恤沒有任何亮點。”

    雨果的話語讓托馬斯嗬嗬地笑了起來，他倒是沒有生氣，因為他知道雨果對博柏利太過固守經典這件事也是有看法的，“放心吧，我們也意識到自己的問題了，我們邀請了羅伯托-麥尼切蒂（Roberto。Menichetti）擔任設計總監，相信今年秋冬的設計會呈現出全新風格的。”

    托馬斯並沒有詳細解釋，其實自從雨果與博柏利之間發生了化學反應，結果徹底扭轉了博柏利在美國經營不善的情況之後，英國總部就逐步意識到他們必須做出改變了。在此之前，博柏利一直是采用設計群理念，與目前時尚界流行的設計總監領導團隊的走向格格不入，可是得到了雨果的啟發之後，他們也意識到了設計總監的重要性。

    雖然如此，但博柏利的固執和倔強依舊顯得小心翼翼，一直到今年新任執行總裁上任之後，這才大膽地啟用了意大利人羅伯托擔任博柏利的第一任設計總監，距離雨果在第六十六屆奧斯卡上一鳴驚人以來，已經過去了十六個月。可即使如此，博柏利也比雨果穿越之前的時空提早了三年引進設計總監。

    雨果對時尚了解不多，也不認識羅伯托到底是誰，但他記得博柏利就是在引入設計總監的概念之後強勢崛起的，在保留屬於他們的經典和傳統的同時，又贏得了大量年輕族群的喜愛。

    “這可是一個好消息，我可以表示期待嗎？”雨果的話語讓托馬斯露出了歡快的笑容，顯然，他需要的就是雨果的這種親近。

    從一開始，博柏利進軍美國的計劃就是以滲透為主，托馬斯就是希望找到一位擁有強大號召力的藝人，這名藝人的時尚品味就是與博柏利完全契合的，讓對方能夠在平時日常生活裏也主動選擇博柏利。不是通過讚助的方式，而是通過藝人自己的時尚品味透露出博柏利的高檔和尊貴。

    這樣的方式雖然緩慢，而且難度十分高，但一旦成功了，影響就會非常深遠。不僅能夠保持博柏利百年傳統的優雅和高貴，同時還能夠不著痕跡地達到商業利益。

    雨果就是托馬斯反複斟酌之後下的賭注，顯然，現在就到收獲的時候了。博柏利從來都沒有公開表示讚助雨果，也沒有任命雨果為他們的代言人，雨果更是從來沒有出現在博柏利任何形式的宣傳活動中，但雨果對博柏利的信任和喜愛，卻在潛移默化之中做了最完美的推廣。

    去年博柏利在美國的全年銷售額上升了六個百分點，而阿瑪尼則下跌了八個百分點，雖然阿瑪尼樹大根深，目前還是遙遙領跑，博柏利根本沒有抗衡的資格。但這對於博柏利來說卻是一個積極的信號。

本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>