3261經濟依附(1/4)

    關於征兵的問題，一直是各國普遍關注的一個難題，因為隨著經濟的發展，各國的經濟條件越來越高，普通工人的薪酬已經遠遠超過了軍人薪酬的數倍，而這個時期，軍隊依然實行的是普遍征兵製。這樣一來民眾當兵的負擔就會變得很大，當兵，不僅僅是失去了一次就業的機會，他們損失在就業的薪酬待遇問題，而是他們失去了他們寶貴的時間，在這些時間內，他們完全可以充當學徒，從普通工人積累相當多的工作經驗，這些工作經驗會讓他們晉升很大的職務，而這種機會十分的難得，一旦進入軍隊，意味著他們不僅僅失去的是他們在這幾年之內的薪酬待遇。同時他們也將失去寶貴的經驗。

    在一個經濟高度發展的時代，人們都會拿著金錢多少來做為進步的衡量標準，而國家根本不會在這方麵改善軍人的待遇，所以，軍人也會損失很多這樣的機會，這對他們來。是極為不公平的。

    “當前我們唯一能夠做的就是提高那些軍士長，軍士的待遇，至於士兵，我們很無能為力，參考秦軍的標準來看，秦軍似乎也在這樣做。”李左車著拿著一份秦軍的研究報告做報告到。

    李牧也想聽聽麵對當前的情況，他們該如何解決這樣的難題，畢竟，趙國也在發展很多問題都是之前從來沒有遇到過的。

    “秦軍目前主要的兵力來自少數民族，這些民族構成的軍隊大部分都是簡單，低技術的兵種，比如步兵，騎兵，他們來自少數民族，或者是已經開化，接受秦國文明的民族，他們充當的都是一些低級工作單位的兵種。”李左車到。

    秦軍的確這樣做了。比如，大量的步槍手，*手，突擊兵，騎兵，這些都交給了接受秦國文明的少數民族，因為他們可以勝任這樣的位置，他們的接受能力，智力水平能夠接受這樣的任務，這也解釋了。為什麽秦軍會接受匈奴人，山地人，以及安息人的存在，因為有這樣大量的崗位存在，秦國人普遍富有，他們不願意從事這樣的軍事崗位，因為這樣的崗位，重複，壓力很大，危險性很重，而對技術性要求卻十分的低廉，把他們大量的士兵全部安排在這樣的崗位上，對他們來，是一種浪費。

    “而在另外一方麵，秦軍的技術性卻在進一步的提高，秦軍建立了很多新的兵種，比如，空中運輸兵，運輸兵，工程兵，戰鬥工程兵，通信兵，這些對技術要求非常的高，沒有一定的知識技術很難勝任，而秦軍部隊當中來自關中，北方地區的秦國兵員，他們有了這樣的基礎，普遍取得高中文憑的士兵占據了很大部分，他們可以勝任這樣的工作，而且，他們從事這樣的工作崗位，實際上是為了他們的就業準備的，畢竟，在軍隊當中可以儲備一些技術，等到他們將來到社會工作的時候，依然可以使用。”李左車到。

    “以空中部隊的飛艇駕駛員來，還有地勤人員，他們就可以勝任這樣的工作，他們可以擔任教練，可以使用農業飛艇，還有運輸飛艇，這些工作都可以讓他們勝任。相比之下。我們的情況就不好很多了。軍隊變得越來越封閉，而我們的人員都是從事最低級的步兵，騎兵，工兵的數量也很少，退役的工兵可以找到一份很好的工作，但是，步兵。他們的情況就不好很多了。他們出去軍營之後似乎很難適應這裏的情況。”李左車擔心的到。

    “嗯。”李牧點點頭。他覺得李左車總結的這份報告很有道理。

    “那麽，你認為我們接下來該如何改，或者是如何讓我們的軍人變得更加有素質，有能力，有戰鬥力。這點是我們當前趙軍最需要的一點。”李牧這時候問道。

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