第1565章 商人(2/3)

    錢部長後來就匯報的其餘準備幹部提拔的情況。

    再說，市委常委會按照預定的日期召開，在討論了一些其他方麵的工作之後，關於近期幹部推薦提拔的重頭戲，放到了最後。

    顧大海讓市委組織部的人先把方案說一下，錢部長是個做組工工作經驗比較豐富的幹部，他知道大家在市委常委會上研究幹部風向不定的情況下，最好先把一些沒有任何爭議的推薦提拔名單放在前頭討論，這樣一來，整個會議氣氛就會往和啊諧的方向發展，對於其他的推薦提拔名單上的人來說，成功率自然會高些。

    畢竟，領導人也是人，也有七情六欲，也會因為開會耽誤了飯店，餓的肚子咕咕叫，你要是把自己想要推薦成功的對象放在不合適的位置，到時候，領導人研究幹部已經有些厭煩了，說不定一個心情不好，隨便找個理由，就把推薦提拔的人給否決了，這種情況又不是沒有發生過。

    在順利的通過了前兩個推薦提拔名單後，秦書凱的推薦提拔問題提上了桌麵。

    一聽到秦書凱的名字，不管是顧大海還是唐小平都立即進啊入了全神戒備的狀態，對於他們倆來說，今晚常委會上研究的其他事情都是浮雲，對於秦書凱的推薦提拔這件事才是最最重要的重點。

    盡管兩人內心全都各懷鬼胎，有著自己不同的打算，兩人卻都不主動表明自己的態度。

    唐小平這邊一個常委副市長首先表示，說秦書凱這個人那是很有能力的，同意秦書凱推薦提拔為化工園區的主任，理由是秦書凱同誌原本在縣裏就有當過開發區一把手的工作經驗，現在不管是從年紀還是從資曆來說，留在市政府當副秘書長都是大材小用了，最重要的是化工園區現在正需要秦書凱這種年輕，工作上有魄力的領導人，去打開工作新局麵，為全市的發展做貢獻。

    領導人要是心裏想著提拔誰，就算是一堆牛糞都能誇出一朵花來，反之，要是不想提拔某個人，就算某人是朵花，他也能把他說成是一堆牛糞，說不定把好處說成是缺點。

    人常說，官場是個大染缸，進去的人，或多或少身上會染上些色彩，在這樣的一個大染缸裏生活的久了的人們，其實已經對自己身上的色彩感覺習以為常，反而是一些初入官場的愣頭青，一身純淨的還沒來得及被染上色彩，在大家的眼裏，倒是成了另類。

    這就是中國官場的特色，沒有人強逼著你改變，你卻會在這種環境和氛圍下，不自覺的主動適用著一套又一套隻可意會不可言傳的潛規則。常務副市長的聲音剛剛落地，市委副書記立即提出了反對意見。

    市委副書記一副陰陽怪氣的聲音說，秦書凱這個人在咱們普安市可算個名人了，依我看，他要是想去化工園區當領導，身上可是有不少需要改進的地方，化工園區是市裏重點建設的項目，省裏市裏的領導對這個園區的建設可都是比較重視的，把這麽重要的一個領導位置讓秦書凱去坐，依我看，他不根本就沒有這個實力把化工園區的工作一肩挑起來。

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