第一百九十二章 遣散補償(2/2)
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楊經理已經在此工作很多年，她問：“黃先生，這個消息對我們來說太意外，咱們的員工都在這工作好幾年突然讓他們找工作很困難，大不了我的工資不要了，能不能請求黃先生再給他們多一些補償？”
蟥仔沒想到在充滿銅臭味兒的當今，竟然真有這樣犧牲自己也要為下屬謀福利的人。
“楊經理說的很好，我的老板跟你想的一樣他是一個好人，考慮到大家找工作需要一些時間，如果大家在兩個月之內還沒有找到工作，依然可以在每個月的10號來到這兒領一個月的工資。”
楊經理非常意外，“真的嗎黃先生，你們真的願意承擔未來兩個月的工資嗎？”
“最多也隻能是兩個月，但是我希望那些找到工作的人就不要來了，人與人之間的信任還是要有的。”
楊經理義正言辭的對身後這些手下人說道：“毫無疑問我們今天遇到了一個不錯的老板，不僅補發了咱們所有的薪水，還承擔了未來兩個月的薪水，但是我想說的是，如果有人一個月都找不到工作說明你是廢物，不要說在我楊娟手下幹過。”
蟥仔對於楊經理這樣的表現感觸良多，在所有人都離開之後他對楊經理說道：“楊經理，老板還說希望我留下來一個紮實肯幹的人，我覺得你就是這樣的人，這個地方將被改造成健康管理顧問機構以及一家拍賣行，我希望你可以繼續留下任職。”
楊娟有些不解，“可是你們已經不開酒店，其他工作我根本沒辦法勝任。”
“不著急，我們老板一會兒就到，他會告訴你怎麽做。”
不久葉不凡來到這兒見到楊娟，楊娟當然知道葉不凡的身份，她十分的驚訝。
“葉先生，是你買下凱悅大酒店的嗎？”
“你好楊經理，其實我一直比較欽佩你的能力，你說的沒錯，凱悅大酒店是我買下來的，對於我的補償方案你還滿意嗎？”
楊娟在背後沒有少說葉不凡的壞話，對於他這個秦家的上門女婿基本上屬於三教九流不學無術，可是沒想到他竟然能夠耗資千萬買下凱悅大酒店。
“謝謝你葉先生，你讓我很感動，我相信兩個月大家一定都可以找到新的工作，你打算留下我？”
“沒錯，楊姐，我打算送你去全國最頂尖的健康管理顧問機構學習，回來之後任總顧問，我知道你拚命的工作是為了家人生活的更好一些，你放心，將來你的年薪是現在年薪的至少5倍以上。”
楊娟掐指一算現在隻不過年薪6萬元，5倍的話就差不多是30萬元。
她今天完全被震驚，重新認識了一下這一個前老板娘的妹夫。
“好吧，我願意試一試，雖然我已經37歲但是我也願意接受更多的挑戰。”
“很好，以後黃先生跟你聯係，我不希望你在任何人麵前提起我買下這個酒店，黃先生就是老板。”
“我明白。”
楊娟當然並不是真的明白，但是葉不凡這樣說一定有他的道理。 本章已閱讀完畢(請點擊下一章繼續閱讀!)