第207章放馬過來(1/2)

    此時我在心裏狠狠的問候了一遍顧一胤，如果不是顧一胤我昨天也不會曠工一天，前天那半天我可以算是請假，反正孫洋和王靜都知道，昨天一天我根本解釋不出來，總不能說是你們總裁扣住了我，我來上班了，人也在公司。不信你去問總裁辦的人。我可沒有這麽傻，原本整個人事部的人就不怎麽待見我，整個公司的人都知道我和顧一胤是什麽關係，把我也當成一個花瓶對待。在說了這種事情我絕對不會告訴顧一胤，這可是掉麵子的事情，當初顧一胤問我要不要他幫忙的時候，我可是信誓旦旦的告訴了顧一胤，我可以的，一定可以的，用不了多久我就能拿下人事部，到時候讓他別給我穿小鞋。整個公司的人事部都由我說了算的時候，讓他別心疼，顧一胤還特別認真的告訴我，不會的，隻要我有那個本事。明明讓我曠工的是顧一胤這個罪魁禍首，可是這一刻我不得不自己去麵對。我從位置上站起來，一副視死如歸的模樣，因為下一刻我就要麵對一場硬仗要打，再說了李言可不是那麽好對付的，不然那個李莫愁的外號也不會落到一個如花似玉的女人身上。光是從外表上看，絕對不會把那樣的貶義詞和她念想在一起，她是女神級別的任務，就好像現在某個明星，明明有男朋友了，明明年級已經很大了，可依舊是萬千男人心目中的女神，最想上的女人之一。李言就有這樣的資本。可惜這樣的美色，這樣應該站在巔峰受萬人敬仰的女人卻硬生生的因為工作把自己的形象跌入了穀底，不過話又說回來整個公司就是需要這樣的HO，這樣才能讓一個公司擁有正能量，這樣的績效考核才能公平。當我踩著高跟鞋來到李言辦公室的時候，一路上我都能看到為我打氣的目光，以前我是人事部最不待見的人，李言的到來當我位居第二，這一刻我好像也和他們建立深厚的革命友誼。我眼底閃過一絲笑意，別人友好的目光我也會回應一個笑容，心底卻暖暖的，我這是已自己的不幸跨出了征戰整個人事部的第一步。敲了一下李言辦公室的門，那好聽帶著嬌嗔磁性的聲音從裏麵飄出來：“進來！”隻是一個聲音而已，卻能讓人如浴春風，讓人想入非非，這樣的一個女人，還真是女人中的尤物，女人中的極品。“李經理，你叫我！”我淡漠走進去，站在她辦工作的麵前，態度不卑不亢。李言就這樣的和我對視做，我以為她會對我公事公辦，先是問我為什麽要曠工，再是一翻思想教育，然後就是處罰，讓我心服口服，可惜這些慣用的招數李言都沒有用。四目相對，我從她那張絕美的麵容上看到了輕蔑的情緒：“浮萍，你膽子還真是大呢！”“公然曠工，不過，有顧總的特別照顧，你不來上班一樣可以發工資，隻要一睡金山銀山都有了！”嗬嗬我笑了，原本我還不知道怎麽對付這個女人，我平日裏的那些招數顯然不能用，可是聽到這樣的話，我反而鬆了一口氣，李言也不過如此，看上去美麗其實就是一個裏麵已經爛掉的蘋果。原本我還不卑不亢的站在那裏，這一刻我卻淡漠到了極點，直接拉開她麵前的椅子坐了下來：“原來李經理是嫉妒啊！”“嗬嗬，浮萍你也太看得起自己了，就你配我嫉妒？”“是嗎，我不配，那你現在的一舉一動是在做什麽，李經理！”我淡笑的看著李言，嘴角勾起了一抹諷刺的笑容，這個女人還真是一點都不忌諱，公開對我發難，難道就不怕我到顧一胤那去告狀。“嗬嗬，我讓你來，是為了告訴你，你的男人我看上了，通知你一聲而已！”我輕笑出了聲，語氣也變得冰冷了幾分，低頭看了看自己的指甲，原本做了一個悶騷紅的光療指甲在上班以後已經變成了最自然最健康的顏色。我整個人都漫不經心到了極點，淡漠的開口：“李經理是不是要我提醒你一下，看到我家男人的女人多的去了，你說你排老幾？““要是所有看上我家男人的女人都來通知我一聲，那我一天到晚不用上班，隻是聽她們說話就可以了！”“好了，李經理沒有什麽事情我先離開了！”起身我絲毫沒有猶豫的就往門口走去，絲毫不給李言麵子，因為她也不值得我跟她麵子，反正我以前是做小姐的，整個公司誰都知道，比不要臉，比能裝，比豁得出去，誰能比得過我。我走到門口突然想起了什麽，頓住了腳步，但是也沒有轉身，要是我轉身絕對能夠看到李言已經蒼白並且扭曲的臉，不再美豔反而猙獰：“李小姐，下次要找我討論我家男人的時候至少要拿出點誠意來，隻要要讓我覺得你是一個對手，現在的你嘛，嘖嘖嘖，我還真看不上！”說完，我直接離開了，回到自己的位置上，所有人見我這麽快就從李言的辦公室走出來誰也不相信，李言就這麽放過我了，我卻以事實證明了他們不可置信的一幕。原本一大早的好心情，卻因為一個無聊透頂的女人給破壞了。雖然我看上去不在意，但是心底可不是這麽想的，我其實還是介意的，沒有哪個女人在麵對窺視自己男人的女人麵前還能和顏悅色，保持好心情的。我嘴上說根本不把李言放在心上，但是心底還是不舒服，她是一個值得認真對待的對手，至少她有美貌更有與顧一胤匹配的能力。而我呢，一個大學都沒有畢業，做過台的小姐，好像什麽都比不上。沒有危機感是假的，我能依仗什麽？好像隻能把顧一胤死死的揣在自己的手心，好像隻有死死的抓住顧一胤的目光才能讓我安心， 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>