第593章 基本門檻(2/3)
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大領導忍不住笑起來，指了指呂冬：“你這話說得很有水平，但這些話不僅要說，更要做！”
呂冬正色道：“是。”
“老呂，你們呂家村現在有個好火車頭。”大領導看眼呂冬：“將來的火車頭也不錯。”
呂振林不會因為呂家村發展起來，就不將地方上的一把手當回事，說道：“年輕人，還需要領導多多提點。”
從大領導辦公室出來，呂冬和呂振林又專門跑了趟精神文明辦，畢竟是直接對接的單位，不求能幫上太大的忙，隻求別拖後腿就行。
很多事，關係理不順，各種麻煩接踵而至。
呂家村也成立了相應的文明小組，由呂振林親自掛帥，像村裏的衛生和牆麵標語等等，都製定了各種相關的規定，並且專人負責。
別看是農村，隻要沒人管，用油漆寫廣告的，用不了很長時間，就能在新村顯眼處的牆壁上，給畫上各種塗鴉。
這些最基本的麵子上的工作，需要長抓緊抓。
如果連最簡單的表麵光鮮都做不到，還能指望做到其他的？
呂冬又趁著剛上班幾天時間比較寬裕，同呂振林跑了馬叔那邊一趟，跟著張秘書到省文明委混了個臉熟。
上麵有人好做事，這些話不是說說，有馬元山的電話，有張秘書親自領著過去，很多事情辦的都挺順利。
雖然省文明委不可能直接給答案，但審核過青照縣的推薦書和呂家村的相關材料，綜合各方麵的情況來看，呂家村有極大的概率拿到省文明委今年的推薦。
即便評選是上麵下來人，省裏的推薦卻極為關鍵。
如果省裏不支持，連參評的資格都沒有。
隻要呂家村獲評全國文明村，接下來的一些事，就好運作多了。
比如上麵有領導到青照縣視察，去農村看看必不可少，首選目標是哪裏？肯定是呂家村。
有了領導的視察，呂家村勢必站的更穩，發展的更快。
期間，呂冬還跟李文越和呂建設跑了一趟外經貿廳，與聯係好的人見了一麵，詳細聊了些出口貿易的事，外經貿廳有下屬的出口公司，後麵會對呂家食品公司進行相關的考察，確定是否具備出口貿易的條件。
“這種事肯定需要一個過程，哪怕有靠譜的人介紹，也要相當的運作。”具體的事務，用不著呂冬去過問，他在辦公室裏，對杜小兵說道：“出口也不是說行就行的，一步步來就是了。”
杜小兵拿起一個呂家食品公司的包裝袋，其中裝的是新品鹵素牛肉，問道：“老外能喜歡咱們這邊的鹵製品？”
呂冬有著清晰的認知，跟食品公司的管理層也溝通過，說道：“出口後的主要市場，還是國外的華裔聚居區。”
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