第一五六三章 撐死高管，餓死打工(1/3)

    其實有過社會工作經曆的人應該都知道，這不管什麽公司裏頭，人都是分三六九等的，有些人幹的活兒少，拿的工資卻多，幾十萬，甚至上百萬，而有些人一忙到死，也不過就是幾千塊每個月的死工資。

    這就叫撐死掌權的，餓死打工的。

    其實張元的神羅集團也不例外，他這個董事長整屁事兒不幹就可以得到大筆的收入，可是那些基層員工一忙到晚，工資也就是幾千塊而已，還是張元人比較厚道，給他們的工資相對都比同行要高一些，而且將近和福利也很好。

    但即便如此，這差距還是非常明顯的。

    他的集團有個上升渠道，隻要是優秀的員工，真正有本事有能力，做出了業績的員工，不管學曆和出身，都可以一步步往上麵走。

    可為什麽要這麽做呢？

    當然是為了高工資和高福利了。

    就他的神羅博物館吧，一個普通的員工基礎工資大概是三千到一萬，這跟工作時間以及工作能力掛鉤，而一個公司中層每個月的收入卻是一萬到十萬，這差距是非常大的，到了高層那幾個人，最少每個月收入也在十來萬呢，如果博物館效益好的話，那收入還會更高。

    而吳桐想要做的，就是這個高層領導，就算是累一點他也不在乎，工資高啊，而且還不用擔心，如果是自己做生意的話那真是要整提心吊膽地，生怕賠了錢。

    至於那些地方上的博物館，吳桐根本就不感興趣，如果是去那種地方的話，他寧願留在學校裏麵任教了，要不然就是出國去，反正這些年國外對這方麵人才的需求也不少。

    他這麽想，自然也希望張元這麽想了，因為他覺得這就是一條坦途，是康莊大道。

    即便是最次的留校任教。那光是工資、福利再加上研究基金，以及自己出版點書賺點錢，那絕對不比自己以前賺錢難，而且華清大學那可是公立大學。在這裏如果被評上教授的話，那就牛掰了，即便隻是助教，就像百立生那樣的，那好歹也是公務員啊。退休之後都有國家養著的，可比做生意風險得多。

    他四十多了，已經沒有了當年的拚勁，或者早就看慣了商場上的人情冷暖，他不是沒有過女人，隻是因為一些原因，他的女人離他而去了，很狗血的電視劇劇情還發生在了他的身上，他的好哥們，他以前甚至是覺得親如兄弟的哥們。給他戴了一頂大大的綠帽子。

    這就是為什麽他對每個靠近自己的長得帥氣的年輕人都有警惕心的緣故了，甚至可以有點偏執和神經質了。不過聽到張元早就結了婚，甚至已經有了孩子之後，他自然對張元的敵意那是直線下降啊。

    “我知道吳哥你是為了我好，不過我真得不需要，我現在的生意真很不錯的，我不想放棄……”

    張元不太想出實情，因為他怕出來之後，在場的除了秦飛雪之外對他就沒這麽親密了，這是極有可能的。他隻想好好以同學關係相處，不願意過分暴露自己的事情。

本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>