風月職場

第296章:再遇李靜(四)(1/2)

    王文超當天晚上請於文中吃了頓飯才回的大浦鎮,與於文中談了一個下午,他收獲頗多。

    第二天上午,王文超受李凡英的邀請,去了一趟新成立的招商引資小組辦公室。辦公室有好幾間,加起來有十個人,這個人員配置不所謂不多了。

    王文超進去之後,李凡英親自把所有的人都召集在了一間辦公室裏,王文超直接坐在了一張辦公桌前,其餘的人就都搬著椅子坐在對麵。

    “成立你們這個招商引資小組是經過鎮黨委政府深思熟慮之後做出的部署,為了成立你們這個招商引資小組,政府是花了大力氣的。我們把你們從原來的各個部門調過來,重新成立這麽一個臨時性的部門,為的是什麽?一般的部門也就幾個人,你們這個部門現在一下子就是十個人,為的是什麽?這些你們自己心裏應該有數。”王文超首先就問了幾個為什麽,然後自己點了一根煙,看了看這些人之後又開口說道:“縣裏麵今年給了我們經濟增長的指標,具體的數字我想李鎮長肯定也跟你們說過了,你們心裏也有數,從這個數據裏麵你們應當知道鎮裏麵對於你們這個招商引資小組的看重,你們從這裏麵應該看到了機遇,鎮裏麵非常看重你們這個部門,假如你們能夠在這個部門裏麵發揮出色,你覺得我們這幾個領導就看不見嗎?我今天在這裏就給你們一個承諾,隻要誰表現的出色,等今年一過,明年必定提拔,你們可以把這句話記住了。好不好?當然,這個隻是一方麵了,我與李鎮長商量過了,你們的工資不變,獎金直接與你們的工作成效想掛鉤,做得好獎金就多。接下來我想對你們說一說招商引資的方法問題。很人多都以為,招商引資嘛,就是有人想來投資了,你們就過去盡量說服他們安心的在這裏投資。如果你們是這麽想,那就大錯特錯了,現在不比以前了,現在的競爭壓力大,與以前正好是相反的。以前是想投資的人多,但是願意接納或者說是適合的地方不多,所以,要投資都是他們求的我們。而現在不一樣了,正好掉了個頭,現在是需要投資的地方多,但是願意投資的人少了。如果你們還在用以前的辦法來招商引資,我隻能說,那你們這個部門就根本沒有建立的必要。你們需要主動出擊,主動出去尋找機會。具體怎麽做,其實很簡單,你們都知道業務員這個行業吧?業務員是怎麽出去跑業務的你們就怎麽出去拉投資,說到底,你們現在的身份其實就是一個業務員,是我們大浦鎮的業務員。具體要怎麽去操作,你們到時候聽李鎮長的統一安排。總之,請大家做好吃苦的準備,同時也請大家放心,隻要大家用心做,做出成績來了鎮裏麵絕對不會虧待你們的”王文超說完之後就起身了,然後與李凡英一起走了出去。

    “王鎮長,真的需要這樣嗎?”李凡英一邊跟著王文超走進了他的辦公室,一邊問道。

    “很有必要,現在競爭壓力太大,以前咱們平陽縣的工業園沒有建成,所以我們這邊的招商引資稍微容易一點,但是現在不同了,各方麵比起來,我們都不如工業園,如果我們不實行主動出擊的話,到最後我們可能連點西北風都喝不上。還是那句話,把人員都撒出去,哪裏有這類的招商引資會咱們就盡量過去參與,能拉一個是一個”王文超歎了口氣說著。

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