男醫生的職場筆記

第933章(2/4)

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    我回答道:“醫院的利潤是在采購價的基礎上增加百分之十到二十,這是國家規定的。所以,醫院的利益不會受到絲毫的影響。現在的問題是醫生的收入上,就是要把以前的灰色收入變成陽光收入,這就必須從醫藥公司的利潤中去想辦法。或許,病人得到的好處並不是那麽的明顯,但是對糾正人們對醫生的看法以及醫院從業人員的風氣是很有好處的。這裏麵還有一個問題,不是不可以大幅度降低藥價,而是不能。因為其它醫院的價格在那裏擺著的,如果一家醫院的價格過低的話會對整個醫療行業造成巨大的衝擊,不利於衛生係統的穩定。所以,沒有哪家醫院敢去那樣做。除非是一個地區進行整體性的改革。但是這樣一來又會對全國醫療係統造成衝擊,所以很難。”

    黃省長搖頭道:“好像不對吧?我看電視、報紙上那些民營醫院打廣告說,生孩子的費用保證在三千塊錢以下,但是我也了解過,三甲醫院裏麵生一個孩子的費用起碼就得六、七千。那些民營醫院怎麽做到的?豈不是也會對其它醫院造成衝擊?”

    我回答道:“民營醫院的技術力量肯定較差,人們還是願意去到技術力量雄厚的醫院。而且,民營醫院的那種保證具有欺騙性,因為生孩子本身的費用也就不到三千塊錢,但是後期的護理加上預防感染等其它費用加起來的話,他們收取的費用往往和三甲醫院差不多。所以,那樣的廣告其實是帶有欺騙性質的。對於民營醫院來講,他們的社會責任感更差,牟利才是他們最根本的目的。”

    黃省長點頭道:“有道理。原來這裏麵還有這麽複雜的問題。小馮,今天我可是了解到了很多啊。按照你的話來講,現在的這種狀況根本就沒辦法改變?最多也就是隻能在小範圍內做一些小的改變?”

    我點頭,“黃省長,可以這樣說。在現有的情況下,隻能從提高醫療技術水平,增強服務意識,在有限的範圍內降低病人的費用。隻能如此。還有就是,國家醫院往往由於各種原因都存在嚴重超編的問題,這就給醫院本身造成了沉重的負擔。對於像我們那樣的醫院來講,現在唯一能夠做到的是盡量減少病人的痛苦,給予病人優質的醫療服務,這也就盡到了作為國家醫院的社會責任了。這是沒辦法的事情。”

    黃省長搖頭道:“想不到哪個行業都是這樣。所以有句話是沒有錯的:如果不改革就是死路一條。但是,這改革又如何進行呢?很多行業都很特殊,牽一發動全身……難啊!”

    林育也說:“確實是這樣。現在想幹一件事情太難了。”

    黃省長問我道:“小馮,你去當這個院長,你這麽年輕,沒人為難你吧?”

    我苦笑著說:“肯定是有些麻煩事情的,不過我不想去計較。有些事情其實我也很理解他們,畢竟有的人工作了幾十年都還是科室主任或者副院長,肯定對我當這個副院長的事情是有想法的。所以我的原則是,隻要不影響到醫院的工作,其它的都可以忍讓。黃省長,我現在的想法是,非常希望能夠在最短的時間裏麵完全改變醫院現有的狀況。我才去了一趟國外,說實話,人家醫院的管理水平和先進技術的開展情況真的讓人感到震驚。我想,我們也可以達到那樣的水平,問題的關鍵在觀念,隻要有信心和決心,我們也可以做到人家能夠做到的。”

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