第685章 規則(1/3)

    小柳瞥了張鐵軍一眼：“看吧，兩句話就詐出來真麵目了。”

    張鐵軍無奈的咂吧咂吧嘴，不知道說什麽好。這特麽直接掀鍋了，好像特麽說什麽也不太對勁兒。

    氣氛到是談不上尷尬，小柳和徐熙霞早就習慣了這種生活，小柳的意思也不是爭風吃醋，隻是調笑而已。

    尷尬的是張鐵軍，他說過不會再加人了的。

    “你倆不氣呀？”張英也不是真想把徐熙霞拽開幹點什麽，就是話說的趕到那個份上了，鬆開手看了看小柳：

    “放心吧，不和你們爭，要爭特麽早就下手了，還等到現在？我認識他那會兒他才剛進廠，比你們早多了。”

    小柳笑起來：“你想的美吧，老丫是他初中同桌，你比她早？他進廠分配演講的時候我是評委，他當時就鑽我辦公室去了，你比我早？”

    “她比鳳姐早。”徐熙霞說：“應該是。”

    “你到底是喜歡歲數大的還是歲數小的？”張英好奇的問了張鐵軍一句，這大的也有小的也有，有點弄不準了。

    張鐵軍伸手去捏了捏小柳的耳朵：“反正都比我大。我喜歡好看的。”

    “呸。”張英啐了一口，心裏卻是有點隱隱的開心。這不就是變相的也在說她好看嘛。

    這個話題就算是過去了，幾個人聊了幾句就說到了新公司，說起了招聘和公司架構的事情，也說到了基金的運作。

    小柳的格局眼界遠遠超過張英和徐熙霞，她又是站在圈外，說的很多東西都能給張英和徐熙霞帶來一些思考和觸動。

    徐熙霞是很聰明的，前麵說過人家當初的成績比張鐵軍還好，隻是讓社會渣滓把她的人生給打碎了，現在她一直在學習補充自己，進步相當大。

    主要是張鐵軍還能隨時指導她，教給她最好的工作方式和工作的方法，包括思維。

    “我說讓投資公司搬過來，他們不幹，”張鐵軍笑著說：“說是就離這麽遠就不折騰了，等寫字樓好了直接往那邊搬。

    不過我讓他們派幾個本地人過來幫忙他是答應了的，你們可以把前麵一些事情交給他們去做。

    公司管理，尤其是從你們的角度來說，最大的弊病就是抓細，明白吧？製定方向，計劃結果，中間的過程要留給下麵足夠的發揮空間。

    什麽事不分巨細你們都給幹了，那咱們還招員工幹什麽？還要設那麽多部門幹什麽？你有多少精力夠這麽折騰？”

    “那怎麽控製全局？”張英不太懂。

    “開頭和結果不是定好了嗎？你給個方向，定一個結果目標，你還要控製什麽？這個過程就交給下麵去做。

    你要相信，三個臭裨將頂個諸葛亮這句話肯定是有它的道理的。

    中間的過程我們要做的就是把控進度，把控資金，把人用在合適的位置上，做好監督和審計就行了。提前做好獎勵計劃。”

    “不罰？就獎勵？”

    “嗯，咱家公司不懲罰隻獎勵，獎勵公平公正做到位，效果比懲罰更有用。相信我。當然，該有的製度還是要有的，執行也要公平公正。”

    眼瞼上有點癢，張鐵軍忍不住抓了兩下，結果三隻手伸過來抓他的手脖子：“不興（許）撓，忍著。”

    “這個沒事兒吧？又沒破。”

    “那也不行，青了紫了就說明毛細血管破了，是內傷，癢癢是在長，不能碰。”

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