第750章 製衡的作用(1/2)

    林雪瓊眼神中多是篤定，並沒有算計和陰謀。至於原因，她現在不方便說。

    盡管小模房部的人有猜測，說他們是棄子也好，還是做外包模具廠的替代品也好，林雪瓊現在也不想有過多解釋。

    至於他們看圖紙的技能不夠的事情，設計部那邊會派人過去教授。至於經驗交流，也可以過來找這邊的師傅。

    葉師傅、李主管，都是他們可以請教的人選。

    日後要是有機會，可以把技能提升起來，引進新的設備也是有可能的。

    倆人相視一眼，多是有些起點低但是未來可期的感覺。有機會提升技能就是好事，武文龍和單國智年紀尚輕，自然是希望日後有更多展示自己才華的機會。

    倆人從這出去之後，林雪瓊的目光落在遠去的背影上。樓底下的模房部，李貴柱是她的人，可也保不齊其他人有別的心思。

    像是組團跳槽的事情，也是時有發生。在年前，阿關在福利上克扣的時候，更是有人借著機會，煽動情緒。

    模房部是她大換血之後，日益強大不假，但是這實力強悍的同時，也該是有些所顧忌，才能夠平衡發展。

    在天茂設立小的模房部，也是她與小佟總商議之後才決定的。明麵上，確實是為了公司上市做的準備。

    而背地裏，是要起到製衡的作用。武文龍和單國智都是很有能力的人。

    通過今日的談話，也是能聽出來，倆人的心思不僅僅是要圍著那些個被淘汰的機器轉，也是希望有機會，可以接觸到更高級的技術。

    操作也好，管理也好，倆人都是有意向想提升自己的技能。

    有野心就好，至少現在證明這個臨時組建的團隊，她沒看錯人。

    目光收回來，看向樓底下的模房部，目光落在一個技師的身上，不過也就隻停留片刻。

    天茂要準備上市，之前已經申請過一次並未成功，這次小佟總那邊施加的壓力不小，務必要做到一舉成功。

    周紀等人也是在有條不紊，按照林雪瓊提供的計劃表，在準備上市的資料。

    伊文思簽約的這筆訂單，起了至關重要的作用。

    隨著最後一批產品，出庫運輸離開，之前的訂單也全部都交接完。從現在開始，才是天茂真正準備要大幹一場的時候。

    林雪瓊當天，動員了手底下三個部門的所有員工。

    按照重新發布的工作準則，員工在身體承受之內，可以選擇自行加班，加班費用等按照原來的計算標準。

    額外，還有一份季度末的考核。所有成績都是第一的員工，可以額外拿到兩千塊的獎金。

    這獎金對於那些技工也好，還是學徒也好，都是很大的一筆數字了。

    累計到一年來看，更是不少。有真金白銀做支持，這幹勁兒自然就上來了。除此之外，年底福利等，她會在年末按照部門的完成程度，跟阿關經理申請。

    去年年末那種，克扣獎金的情況絕對不會再發生。

    大模房部的工人，主要負責完成國外的訂單，而小模房部的主要任務，是完成接到的國內訂單。但員工之間，有問題可以相互請教，為共同的目標一起努力。

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