第413章 又是豐收的一年(2/2)

    可隨著他們心中這種想法湧現出來之後。

    周福珍就繼續道：“各位同仁，之所以當場宣布營收情況。其目的並不是在責怪大家。許院長多次反複的囑咐我。許氏醫院的經營理念不會因此而改變。許氏永遠不會把營收當成對醫生的考核標準。還請各位科主任們心裏麵不要有創收的想法。”

    這一番話，頓時引起了全場的哄笑之聲。

    至於兩家專科醫院的營收，不需要宣布。年前的財報上麵就已經展現了出來，艾斯眼科全年主營收達到18億元，這比同行的對手艾爾眼科的年營收13億要高出不少。國內的收入兩家都差不多。多出來的主要還是集中在海外。

    艾斯眼科海外的營收秒殺對手。

    歐拉口腔這邊，年營收達到了10億元，這是歐拉口腔第一次超過10億大關。比去年增長了36%！

    這個增速主要是在歐拉口腔上市之後。加快了全國的布局。擴張了不少的連鎖醫院。

    對於這些數字。許恒早已經知道了。接下來。是重頭戲！

    諾獎獲得者屠紅秀教授被獎勵1000萬元！

    這一筆資金不是獎勵給工作室的，而是獎勵給屠教授本人的。這一筆錢她可以隨意的支配。買房、買車、或者是做其他的用途，許恒不會幹涉。

    同時，團隊獎勵600萬！

    這一個決定公布，使得體育館內一個角落裏歡呼雀躍起來。差不多六十人，全都是屠紅秀實驗室的工作人員。這一筆獎金。將讓他們每人差不多都能拿到10萬左右。這可是年薪的一半了。

    重獎之後，接下來就是今年新增加的幾個榜單、論文榜、服務榜、攻堅榜以及勤奮榜。

    四個榜單。每一個都會選前十名來進行獎勵。

    第一名獎勵15萬！第二和三獎勵10萬。第四、第五是一樣的獎勵7萬。後麵五名，每人獎勵5萬元！

    錢不少！

    這是代表了許氏對全方位服務的重視。

    科研自然就不用講了。院裏麵，不少科室都有了搞科研的心思。獎勵太豐厚了，太嚇人了。

    哪怕是拿不到諾獎，能得到一些國內的國家級的獎項也是有豐厚獎勵的，退一萬步說，也能多寫幾篇論文。這可都是錢！

    至於服務部，這是從好評量來選擇的，好評是來自於病人。許氏的服務不能因為層次的提高而有絲毫的折扣。

    攻堅榜則是指醫生們治療疑難雜症的病例多少來評判。最後的勤奮榜，則是自己每一個醫生的門診數量、治好的人數來評價。

    隨著這幾個榜單的持續，許恒可以肯定，許氏在接下來的幾年會迎來一個全麵的爆發期。

    有醫療buff的加成因素在。許氏的科研水平其實是不高的。這一次，許氏在震旦大學2011年度醫院排行榜上麵還是第11名。大部分科室不給力是一個方麵。科研的評分不高也是很重要的一個因素。

    學習效率、治療效果、技術、還有科研能力多層的影響之下，許氏還停滯不前，這是不正常的。很顯然，院裏麵還沒有形成這種氛圍出來。

    “許恒，從明年開始，每月張榜。每季度一次評比。以我看，接下來我們許氏醫院怕是要大出風頭了。”

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