第277章 要支持(1/2)

    冉江在縣城多待了幾天，找了一些人算是把溫洞縣化工廠的情況摸了個差不多，總而言之，這家廠子有很多問題，但確實還沒到必死的時候。

    廠裏現在是跑了不少人，但這對冉江來說反倒是好事兒，有背景、有關係的人都跑了，剩下那些沒關係、沒背景的要收拾也容易一些；如果換成是金州廠那種大廠，處理問題的時候反而要在這方麵耗費很多精力。

    當然，光靠金師傅那些人肯定沒辦法把廠子翻過來，他們要是能找到辦法的話，化工廠也不至於變成現在的樣子。

    要想讓化工廠起死複生，起碼要做三件事；第一件事，去跟秦茂業要支持，先弄到一筆錢，多少給工人們發一點兒，人家都倆月沒領到工資了，現在最關心的就是吃飯問題，這個問題不解決，你畫的餅再圓，人家也不搭理。

    同時還要請秦茂業幫忙說服信用社，讓信用社先不急著追討條款，要不然廠子剛有點起色，信用社就過來要錢，那還怎麽發展？

    最後，還要一些政策上的支持，比如紀律部門幫忙配合下，把那些害群之馬都給收拾了，免得這些人給自己添亂。

    第二件事，大環境已經證明，化工廠繼續生產以前的產品是沒前途的，他們生產的越多就賠的越多，這樣的小廠子，肯定沒辦法和國營大廠進行競爭，人家有更先進的設備，更專業的工人，還有規模化優勢，溫洞縣化工廠怎麽和人家打？

    所以，化工廠肯定要轉型，放棄原有產品，在進行詳細的市場調查之後，找到適合自己的市場空白，在短時間內開發出一款能夠養活全廠的拳頭產品出來。

    第三件事，進行徹徹底底的改造，把化工廠以前的不正之風全都給清除幹淨，那些倒賣原料的，上班摸魚的，不好好幹活的，都得給處理了；問題嚴重的，直接讓有關部門帶走處理，問題輕一點的廠裏處理。㊣ωWW.メ伍2⓪メＳ.С○м҈

    全廠上下進行學習培訓，不光是車間的工人，采購、銷售、辦公室等部門也得重新競爭上崗，能者上不能者下。

    要把精氣神提起來，要把過去的壞毛病給改掉，上上下下擰成一股繩兒，如此才能度過眼前的難關。

    回到黃平鎮，冉江就開始同時做兩項工作，第一項先把手頭的工作處理好，要是秦茂業那裏同意的話，他就要去縣裏當化工廠的廠長了，獨山村村長和黃平鎮農業站副站長的位置就得換人。

    所以交接工作肯定得做好了，免得給後來人留下麻煩，更免得給自己留下麻煩；雙孢菇和黃平貢茶項目都是冉江自己辛辛苦苦做出來的，他可不想自己走了沒多久，這兩個項目就黃了。

    第二項就是寫溫洞縣化工廠的整改計劃，然後拿著計劃去找秦茂業，從之前的談話中可以看出，秦茂業不怎麽想讓他接手這份工作，所以你得有實打實的東西，能證明自己可以做好這件事，秦茂業才會同意。

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