“不知道！”
“一個領導最可悲的有兩點：一是貪汙受賄，那是人格的喪失；二是說話沒人聽，那是權威的喪失。”
這家夥總結地倒是很精辟，我不由點點頭。
他接著說：“所以，像我這樣沒有強硬關係後台背景的人，真正想在官場上混得人模人樣，在社會上能挺直腰幹走路，那就隻有一條：清清白白做人，踏踏實實做事。”
我點點頭。
他接著自嘲地笑了：“話雖然是這麽說，但實際操作起來，卻很難做到這些，你想清白你想踏實做事，但有人不會允許，周圍的環境不會允許，所以，現實中，隻有認清形勢，隨波逐流，小心翼翼走對每一步，站好隊，跟對人。”
“李局長出事後，你們公安內部的人都是什麽表現呢？”
“有的表示惋惜，有的表示遺憾，有的表示感慨，還有的保持沉默，但也有一部分人，開始罵老領導了。”他憤憤不平地說：“這些罵老領導的人當中，其實很多一部分是當初巴結老局長拍馬屁最厲害最殷勤的人，他們現在這樣罵，無非是想給新局長一個好印象而已。這樣的人，實在是很可怕。”
“李局長在位的時候，有沒有敢罵他的呢？”我說。
他哈哈笑了起來，說：“誰敢啊？除非是不想幹了不想進步了！在西方，誰是總統誰挨罵；誰是領導誰挨罵。在中國，誰被人領導誰挨罵。隻見過上級罵下級，沒有見過下級罵上級。這也是一條規律。”
我深有同感，也笑起來。
他接著說：“其實，我們生活在一個罵與被罵都不可怕的環境之中。但要記住一點，下屬千萬不要罵上司，除非你不想再幹了。被領導罵並不可怕，特別是你的上司罵你，說明上司沒有把你當外人；真正受到相敬如賓待遇的部下，往往都是得不到提拔和重用的。凡是受到領導嚴厲批評甚至破口大罵的下級，大多都有光輝的前途。”
我笑著說：“那麽，雷局長現在會不會經常罵你呢？”
“別拿我來說事，對你這個問題我無可奉告！”
“雷局長有沒有罵過老李局長呢？”
“沒有，雷局長在局裏開會，大會小會都強調要尊重前任，尊重曆史。其實，我覺得雷局這麽做很高明。”
“高明在哪裏？”
“不要動不動就罵前任。罵前任你就給自己出了難題：你必須處處反前任之道而行之，而且要比前任幹得更好；罵前任就把自己擺在了處處與前任相比較的聚光燈下，這對你其實並不利。
“還有，我其實也不讚同動不動就罵下級的領導，罵你的下級，隻能暴露你自己的無能、無知，暴露你自己既不會團結人，又發揮不了大家的積極性，一句話，暴露了你自己的不稱職。”
看不出，這哥兒們對官場的認識倒還有幾分見地。
一番閑聊，我對這位曾副隊長的印象不由又改變了幾分。
想到那天李順密令方愛國他們要為我報仇差點做掉他，不由有些後怕。
分手時，我們互相留了手機號碼。
當晚，方愛國給我送來了大本營的電文。
電文如下：來電內容已經知曉，總部會根據情況的發展做出相應的安排，你等安心做好自己的工作便是。
本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>